第967章 知我者,方老大也!
“女的,你可不能搞男女歧视哈。”方轶打趣道。
“不是我搞男女歧视,女的我真不能带,太麻烦。再说了,我刚跟程都磨合的差不多,暂时没有精力再带新人,什么时候人手不够了,我再向您申请。”杜庸嘿嘿笑道。
“好吧。”既然杜庸不同意,总不能把人强行塞给他吧,方轶只好作罢,换了个话题:“我和老谢正在商量分案子的事,最近又签了五个案子。有一个故意杀人案,我想让你试试。”
“故意杀人案!好啊。”杜庸没有过多的表示,不过接个案子而已。
“这个杀人案比较特殊,已经引起了社会各界的高度关注,新闻媒体更是将本案称为‘孝子弑母’第一案。
被告人的姐姐委托咱们办理该案,是冲着咱们团队的名气来的。我打算将这个案子交给你办。”方轶一脸的严肃,看的出来他对这个案子很重视。
杜庸进入团队后,一直干的不错,可总差那么一点,始终不温不火的,方轶怕他步了宋辉的后尘,那就可惜了,所以想给他个机会。
方轶谈完这个案子后,谢友和建议他把这个案子交给孟广达办,这样可以进一步提升孟广达的知名度,起到锦上添花的作用。
但是方轶却拒绝了他的建议,他觉得锦上添花不如雪中送炭,杜庸比孟广达更需要这个案子,如果办好了,杜庸的名气会一下提升上来,这样一来团队里会再出现一名知名刑辩律师,对于团队的发展大有好处,也有利于团队内部的平衡。
另外一个很重要的原因是,方轶觉得杜庸的积累已经够厚,足以支撑起他从这个案子中应得的名声,当然如果杜庸想要更大的名气,需要他更加努力的积累。
积累很重要,如果没有长期的案件积累,经验和专业能力达不到,即便方轶用火车头拉杜庸往上走,杜庸也只会昙花一现,根本起不到方轶想要的效果,还浪费了机会。而杜庸很有可能因撑不起偌大的名气,最后被名气所毁。
其实宋辉的积累比杜庸更深厚,但是方轶觉得捧一个明星律师出来,还有一点很重要,那就是个人的气运。宋辉也许更适合做团队的基石,稳定性很好,气运差一些,否则在万可法团队执业时他早就声名鹊起了。也许有人会说方轶很迷信,但是这种东西很难解释。
就像购买新房,看房时,别人都说好,但是买家却感觉很别扭,却又说不出问题出在哪,可能就是气场不和,买家是不会愿意住在一个自己感觉很不舒服的房子里的,自然也不会买这房子。
你用科学的方式解释,根本就解释不了,其实不是解释不了,而是我们的科学还没进步到那种程度,这种情况大多会被称之为‘迷信’,似乎这是最恰当的解释。
方轶盯着杜庸的眼睛,从他的眼中,方轶看到了熊熊燃烧的渴望之火。
“方律师,您放心,我一定尽全力办好这个案子。”杜庸激动的站起身来。
为了这个机会,他等的太久了,做了太多的准备,一般简单的小案子已经引不起他的兴趣(但是因为责任和糊口问题,他办案仍然尽心尽力,只是内心已经疲惫),只有像这样的案件才能激起他的斗志,让他焕发职业的青春。
杜庸突然发现方老大非常懂他,否则不会把这个案子交给他办,同时也证明方老大不抠,一般的团队老大是不会把这种案子放出来的,更不会让手下的不知名的律师办,因为这种案子办好了可以提升律师的知名度,益处颇多。
露脸的事谁愿意交给别人,有了名气好开拓案源,也好谈律师费,名气是律师重要的无形资产。很多律师做了一辈子就是为了积攒名气,赚大钱,可这种机会是可遇而不可求的,所以很多律师做了一辈子仍然寂寂无名,抛除专业能力,运气也是很重要的因素。
“行啦,一会儿你去找老谢拿案卷,及时跟当事人沟通下案情,这个案子社会关注度高,要注意你的言行。”方轶嘱咐道。
杜庸答应一声,转身离开了办公室,走出门时他突然有了一种士为知己者死的感觉,心情感叹:知我者,方老大也!
谢友和笑呵呵的跟了出去。
不一会儿,云乔走了进来,笑嘻嘻道:“师父,新来的实习律师安排出去了?”
“哎!给孟广达吧,他说带个女的四处跑,办案子,怕媳妇不放心。这段时间案子太多,他实在没时间带实习律师,跟我说等宇文东拿到律师证再给他安排实习律师。
给杜庸呢,他觉得女实习律师事多,太麻烦,不愿意带。他刚跟小胖子程都磨合好,暂时不想带新人。
我想把她安排给周颖,可周颖执业时间太短,不够资格。给老宋吧,老宋是个老实人,他倒是同意,但问题是老宋名下现在已经有两个实习律师了,一个律师同时只能带两个实习律师,再安排就超编了。”杜庸靠在椅子上发愁。
“要不退回去?”云乔想说要不你带吧,但是想了想还是没说出口。
“退回去?这可是杜主任推荐的,面子还是要给的。算了,挂在我名下吧,你跟周颖带带她。”方轶最近琐事缠身,万可法把一部分律所的管理工作给了他,他是真没时间带徒弟。
自从方轶团队的孟广达出名后,也不知道从何时起,开始有人往他团队里塞人了。
之前团队招聘的律师和实习律师中就有黄援朝等同事推荐过来的人,都是同事,抬头不见低头见的,只要推荐过来的人符合要求,肯定得优先录用。
实在不行大家有商有量,把情况说清楚对方也不能说什么,毕竟都是律师,都能相互理解。推荐的人真不是那块料,也打自己的脸。
但是万可法和杜三娘则不同,都是老前辈,又是老领导,而且对方轶又都很支持,这个面子肯定要给的,不管推荐的人啥样都得收入团队。
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“不是我搞男女歧视,女的我真不能带,太麻烦。再说了,我刚跟程都磨合的差不多,暂时没有精力再带新人,什么时候人手不够了,我再向您申请。”杜庸嘿嘿笑道。
“好吧。”既然杜庸不同意,总不能把人强行塞给他吧,方轶只好作罢,换了个话题:“我和老谢正在商量分案子的事,最近又签了五个案子。有一个故意杀人案,我想让你试试。”
“故意杀人案!好啊。”杜庸没有过多的表示,不过接个案子而已。
“这个杀人案比较特殊,已经引起了社会各界的高度关注,新闻媒体更是将本案称为‘孝子弑母’第一案。
被告人的姐姐委托咱们办理该案,是冲着咱们团队的名气来的。我打算将这个案子交给你办。”方轶一脸的严肃,看的出来他对这个案子很重视。
杜庸进入团队后,一直干的不错,可总差那么一点,始终不温不火的,方轶怕他步了宋辉的后尘,那就可惜了,所以想给他个机会。
方轶谈完这个案子后,谢友和建议他把这个案子交给孟广达办,这样可以进一步提升孟广达的知名度,起到锦上添花的作用。
但是方轶却拒绝了他的建议,他觉得锦上添花不如雪中送炭,杜庸比孟广达更需要这个案子,如果办好了,杜庸的名气会一下提升上来,这样一来团队里会再出现一名知名刑辩律师,对于团队的发展大有好处,也有利于团队内部的平衡。
另外一个很重要的原因是,方轶觉得杜庸的积累已经够厚,足以支撑起他从这个案子中应得的名声,当然如果杜庸想要更大的名气,需要他更加努力的积累。
积累很重要,如果没有长期的案件积累,经验和专业能力达不到,即便方轶用火车头拉杜庸往上走,杜庸也只会昙花一现,根本起不到方轶想要的效果,还浪费了机会。而杜庸很有可能因撑不起偌大的名气,最后被名气所毁。
其实宋辉的积累比杜庸更深厚,但是方轶觉得捧一个明星律师出来,还有一点很重要,那就是个人的气运。宋辉也许更适合做团队的基石,稳定性很好,气运差一些,否则在万可法团队执业时他早就声名鹊起了。也许有人会说方轶很迷信,但是这种东西很难解释。
就像购买新房,看房时,别人都说好,但是买家却感觉很别扭,却又说不出问题出在哪,可能就是气场不和,买家是不会愿意住在一个自己感觉很不舒服的房子里的,自然也不会买这房子。
你用科学的方式解释,根本就解释不了,其实不是解释不了,而是我们的科学还没进步到那种程度,这种情况大多会被称之为‘迷信’,似乎这是最恰当的解释。
方轶盯着杜庸的眼睛,从他的眼中,方轶看到了熊熊燃烧的渴望之火。
“方律师,您放心,我一定尽全力办好这个案子。”杜庸激动的站起身来。
为了这个机会,他等的太久了,做了太多的准备,一般简单的小案子已经引不起他的兴趣(但是因为责任和糊口问题,他办案仍然尽心尽力,只是内心已经疲惫),只有像这样的案件才能激起他的斗志,让他焕发职业的青春。
杜庸突然发现方老大非常懂他,否则不会把这个案子交给他办,同时也证明方老大不抠,一般的团队老大是不会把这种案子放出来的,更不会让手下的不知名的律师办,因为这种案子办好了可以提升律师的知名度,益处颇多。
露脸的事谁愿意交给别人,有了名气好开拓案源,也好谈律师费,名气是律师重要的无形资产。很多律师做了一辈子就是为了积攒名气,赚大钱,可这种机会是可遇而不可求的,所以很多律师做了一辈子仍然寂寂无名,抛除专业能力,运气也是很重要的因素。
“行啦,一会儿你去找老谢拿案卷,及时跟当事人沟通下案情,这个案子社会关注度高,要注意你的言行。”方轶嘱咐道。
杜庸答应一声,转身离开了办公室,走出门时他突然有了一种士为知己者死的感觉,心情感叹:知我者,方老大也!
谢友和笑呵呵的跟了出去。
不一会儿,云乔走了进来,笑嘻嘻道:“师父,新来的实习律师安排出去了?”
“哎!给孟广达吧,他说带个女的四处跑,办案子,怕媳妇不放心。这段时间案子太多,他实在没时间带实习律师,跟我说等宇文东拿到律师证再给他安排实习律师。
给杜庸呢,他觉得女实习律师事多,太麻烦,不愿意带。他刚跟小胖子程都磨合好,暂时不想带新人。
我想把她安排给周颖,可周颖执业时间太短,不够资格。给老宋吧,老宋是个老实人,他倒是同意,但问题是老宋名下现在已经有两个实习律师了,一个律师同时只能带两个实习律师,再安排就超编了。”杜庸靠在椅子上发愁。
“要不退回去?”云乔想说要不你带吧,但是想了想还是没说出口。
“退回去?这可是杜主任推荐的,面子还是要给的。算了,挂在我名下吧,你跟周颖带带她。”方轶最近琐事缠身,万可法把一部分律所的管理工作给了他,他是真没时间带徒弟。
自从方轶团队的孟广达出名后,也不知道从何时起,开始有人往他团队里塞人了。
之前团队招聘的律师和实习律师中就有黄援朝等同事推荐过来的人,都是同事,抬头不见低头见的,只要推荐过来的人符合要求,肯定得优先录用。
实在不行大家有商有量,把情况说清楚对方也不能说什么,毕竟都是律师,都能相互理解。推荐的人真不是那块料,也打自己的脸。
但是万可法和杜三娘则不同,都是老前辈,又是老领导,而且对方轶又都很支持,这个面子肯定要给的,不管推荐的人啥样都得收入团队。
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